临沂市人才工作者齐聚新港集团——探寻企业创新发展的“人才密码”

为进一步激发企业引才育才用才主体作用，更好地推动人才引领企业高质量发展，10月18日下午，全市人才强企现场会在山东新港企业集团有限公司召开，市委组织部副部长、市委人才发展服务中心主任李玉法出席会议并讲话。

李玉法指出，新港集团作为木业产业领军企业，多年来一直高度重视人才引育和科技创新工作，取得了显著成绩，趟出了一条人才强企兴企的创新发展之路。全市各级要提高政治站位，充分发挥好企业引才育才用才主体作用，把人才驱动、科技创新当做支撑企业持续发展、做大做强的核心竞争力和内生动力，以求贤若渴、不拘一格的决心勇气，主动引才、主动育才、主动用才。要抓好教育引导，讲好人才故事，培育典型企业，以人才、企业的现身说法、成功经验来引导广大企业抓好人才工作。要抓好激励引导，以务实管用的政策、真金白银的奖励，激发企业增强人才引育的积极性。要抓好工作帮扶，在发展规划、人才引育、平台创建等方面靠前服务、跟进支持。

会上，兰山区汇报了人才工作整体情况，观看了人才故事短片，新港集团“科技副总”、东北林业大学教授肖少良，新港集团“特聘技术顾问”、浙江农林大学副教授李路明，新港集团副总裁姜婷婷分别从不同角度分享了与企业合作的人才故事；新港企业集团董事长魏孝新介绍了企业重视人才，实现人才与企业双向奔赴的经验做法和心得体会。

与会人员还参观了新港集团生产车间、新港研究院，实地了解企业在人才引育、科技创新、品牌营销等方面的做法。市委组织部、市委人才发展服务中心、市科技局、市工信局、市地方金融监督管理局、临沂人才工作集团，各县区（开发区）组织部门以及新港集团相关负责同志共50余人参加会议。